人力资源社会保障服务热线几点上班

颈椎病、鼠标手、脱发算职业病吗?近日,国家卫生健康委、人力资源社会保障部、国家疾控局、全国总工会联合组织对职业病的分类和目录进行了调整,新版《职业病分类和目录》将自2025年8月1日起实施。让我们通过Q&A一同走近《职业病防治法》。我听说上班热到中暑算工伤诶。是的,职业性中暑是可以认定为工伤小发猫。

“妈妈岗”追求多赢才能走得长远□天歌家有小宝,工作难找。为满足妈妈们的就业需求,山东省青岛市人力资源和社会保障局日前发布首批“妈妈岗”用人目录,帮助女性重返职场,实现带娃上班两不误。记者调查发现,北京市石景山区从去年起也已先后推出数百个工作时间、管理模式相对灵活的“妈妈岗”。12月26日《..

青岛市首批妈妈岗用人单位出炉11月15日,青岛市人力资源和社会保障局发布青岛市首批“妈妈岗”用人目录。青岛市积极推行“妈妈岗”创新做法,广泛征集、发布上班灵活、工作弹性、有质量有温度的适合“宝妈”等群体的就业岗位,请广大求职者予以关注。

员工离岗16年国企还给其缴纳社保?公司所在地相关部门回应关于离岗员工为何还能让单位缴纳社保的话题,成为舆论关注的焦点之一。10月21日,泉阳泉饮品有限公司所在地吉林省白山市人力资源和社会保障局12333热线工作人员对澎湃新闻记者表示,公司流水线工人长期未上班,按正常情况是不允许缴纳社保的,但吉林省白山市的人社局和社保局小发猫。

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@上班族,新增两类职业病,与你们的健康密切相关近日,国家卫生健康委、人力资源社会保障部、国家疾控局、全国总工会四部门发布《职业病分类和目录》以下简称为《目录》。《目录》有哪些调整?调整有什么意义?我们邀请湖南省职业病防治院(南华大学附属职业病防治院)副院长、主任医师聂云峰为大家解读。《职业病分类和目小发猫。

放假期间职工自称上班途中受伤,是工伤吗?来源:人力资源和社会保障部案情简介朱某2020年10月份入职西安某面包公司,负责该公司在超市面包专柜的上货及促销工作。2022年1月26日好了吧! 依然正常到超市上班。处理结果人社部门作出《不予认定工伤决定》朱某不服该决定,遂向法院提起诉讼,法院判决驳回朱某诉讼请求。解析本好了吧!

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灵活上班、弹性工作!“妈妈岗”来了!各级人力资源社会保障部门要根据育儿妇女就业需求,梳理本地区带动妇女就业能力强、安置育儿妇女数量多的企业清单,纳入“妈妈岗”用人单位统一名录,定期在当地公共就业服务网站服务专区公布。山东阳谷探索“妈妈岗”就业新模式要求充分保障从业者劳动等会说。

千里送“聘书” 浙江嘉兴56家企业抱团赴隆回招聘是春节上班第二天,隆回县开启春季招聘模式,浙江省嘉兴市56家企业带着5000余岗位千里迢迢赶赴隆回县举办专场招聘会。求贤若渴千里送聘书一年之计在于春,春节过后,对企业来说,最大的难题是如何保证有足够员工加足马力开工。相隔千里之外的浙江嘉兴市人力资源和社会保障局好了吧!

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600名广西籍务工人员乘坐专列入粤返岗广西籍务工人员乘坐专列返回广东上班。广东省人社厅供图为确保专列顺利开行,广东省人力资源和社会保障厅积极对接协调铁路、交通等部等我继续说。 广东省就业服务管理局组织志愿者在列车车厢为务工人员开展“面对面”送岗位、送政策、送服务活动。据悉,广东省人力资源和社等我继续说。

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女子厕所摔倒致残公司拒赔20万!老板:上厕所摔倒跟公司有啥关系近日,云南。云南省文山壮族苗族自治州中级人民法院审理了一则工伤纠纷案件,当事人余某(化名)是文山某超市的员工,上班期间上厕所意外摔倒,当晚就无法行走,只能由丈夫背着打卡下班。去医院检查后全身多处骨折被鉴定为九级伤残,余某向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,该说完了。

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